美国劳动局最新权威发言：未来十年最热门的职业 TOP20

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最近，美国劳动局颁布了未来近10年 （2016-2026）就业趋向预测表，分别根据职业岗位的需求人数，薪资水平，和学历要求进行了详细的统计列表，罗列出TOP20的就业排名！对即将申请学校，选择专业，还在迷茫未来职业走向的同学， 这份预测报告可以作为一个参考，结合自己的兴趣爱好和潜在能力，找到一个真正适合自己的专业，明确就读专业的就业发展需求城市，为美好的未来打下一个坚实的基础！
TOP1. 注册护士
到2026年预计新增岗位数量：437000
2016年年薪中位数/$：68450
典型学历要求：本科
TOP2. 软件开发者
到2026年预计新增岗位数量：253400
2016年年薪中位数/$：100080
典型学历要求：本科
TOP3. 运营经理
到2026年预计新增岗位数量：205900
2016年年薪中位数/$：99310
典型学历要求：本科
TOP4. 财务经理
到2026年预计新增岗位数量：108400
2016年年薪中位数/$：121750
典型学历要求：本科
TOP5. 外科医生
到2026年预计新增岗位数量：49600
2016年年薪中位数/$：206920
典型学历要求：博士
TOP6. 会计和审计
到2026年预计新增岗位数量：140300
2016年年薪中位数/$：68150
典型学历要求：本科
TOP7. 律师
到2026年预计新增岗位数量：74800
2016年年薪中位数/$：118160
典型学历要求：博士
TOP8. 市场研究分析专员
到2026年预计新增岗位数量：136000
2016年年薪中位数/$：62560
典型学历要求：本科
TOP9. 管理分析师
到2026年预计新增岗位数量：96500
2016年年薪中位数/$：81330
典型学历要求：本科
TOP10. 医疗和健康服务管理者
到2026年预计新增岗位数量：69800
2016年年薪中位数/$：96540
典型学历要求：本科
TOP11. 健康教育专业教师
到2026年预计新增岗位数量：60500
2016年年薪中位数/$：99360
典型学历要求：博士
TOP12. 计算机和信息系统管理者
到2026年预计新增岗位数量：43800
2016年年薪中位数/$：135800
典型学历要求：本科
TOP13. 基础教育教师
到2026年预计新增岗位数量：104100
2016年年薪中位数/$：55800
典型学历要求：本科
TOP14. 执业护士
到2026年预计新增岗位数量：56000
2016年年薪中位数/$：100910
典型学历要求：硕士
TOP15. 理疗师
到2026年预计新增岗位数量：60000
2016年年薪中位数/$：85400
典型学历要求：博士
TOP16。 软件系统开发者
到2026年预计新增岗位数量：46100
2016年年薪中位数/$：106860
典型学历要求：本科
TOP17. 建筑和开采行业一线主管
到2026年预计新增岗位数量：76300
2016年年薪中位数/$：62980
典型学历要求：高中
TOP18. 重型卡车司机
到2026年预计新增岗位数量：113800
2016年年薪中位数/$：41340
典型学历要求：专科
TOP19. 批发和制造销售代表
（除了技术和科学产品外）
到2026年预计新增岗位数量：81100
2016年年薪中位数/$：57140
典型学历要求：高中
TOP20. 计算机系统分析师
到2026年预计新增岗位数量：53000
2016年年薪中位数/$：87220
典型学历要求：本科
（以上排名统计来自美国劳动局）
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